人社局：積極落實(shí)《政府工作報(bào)告》 任務(wù)要求，起步爭(zhēng)先落實(shí)2024年工作
發(fā)布時(shí)間：2024-03-22
2024年，方城縣人社局把高質(zhì)量發(fā)展作為人力資源社會(huì)保障事業(yè)首要任務(wù)，認(rèn)真落實(shí)政府工作報(bào)告任務(wù)要求，突出就業(yè)優(yōu)先導(dǎo)向，全力以赴穩(wěn)就業(yè)、惠民生、促發(fā)展。
一、持續(xù)優(yōu)化公共就業(yè)服務(wù)系統(tǒng)。以數(shù)字賦能和基層治理為牽引，積極推進(jìn)“雙業(yè)”友好城市建設(shè)，進(jìn)一步完善優(yōu)化“縣鄉(xiāng)村”三級(jí)就業(yè)服務(wù)體系。力爭(zhēng)在2024年，實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)6790人，新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力4570人，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%以內(nèi)。
二、持續(xù)推進(jìn)全民參保計(jì)劃。持續(xù)擴(kuò)大參保覆蓋面。聚焦農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、靈活就業(yè)人員和新就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員等重點(diǎn)群體，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)全民參保、應(yīng)保盡保。2024年，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保60.02萬(wàn)人，失業(yè)保險(xiǎn)參保4.72萬(wàn)人，工傷保險(xiǎn)參保4.2萬(wàn)人。建筑業(yè)新開(kāi)工項(xiàng)目工傷保險(xiǎn)參保率90%以上。
三、持續(xù)釋放人才人事活力。一是實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，緊盯重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重大項(xiàng)目，積極開(kāi)展招才引智，落實(shí)落細(xì)“諸葛英才計(jì)劃”，努力為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展引進(jìn)各類(lèi)緊缺人才1600余人。二是深入推進(jìn)“人人持證 技能河南”工程，建強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍。力爭(zhēng)全年開(kāi)展各類(lèi)培訓(xùn)16400人次以上，實(shí)現(xiàn)新增技能人才11700人。
四、積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。一是發(fā)揮勞動(dòng)人事調(diào)解仲裁作用。推進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和基層勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解組織建設(shè)，持續(xù)提升調(diào)解仲裁效能。2024年，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解成功率保持在60%以上，勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁結(jié)案率保持在90%以上。二是全面深化根治欠薪工作。全面落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付長(zhǎng)效機(jī)制，做好保障農(nóng)民工工資支付考核工作。開(kāi)展集中整治拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題專項(xiàng)行動(dòng)，加大對(duì)欠薪行為的行政處罰和信用懲戒力度。2024年，勞動(dòng)保障監(jiān)察舉報(bào)投訴案件結(jié)案率保持在99%以上，拖欠農(nóng)民工工資舉報(bào)投訴案件結(jié)案率達(dá)到99%以上。
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