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方城縣衛(wèi)生健康委員會2022年法治政府建設(shè)工作報告

發(fā)布時間:2023-02-27

方城縣衛(wèi)生健康委員會

2022年法治政府建設(shè)工作報告

 

2022年,方城縣衛(wèi)生健康委員會堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),在縣委縣政府和方城縣委全面依法治縣委員會辦公室、方城縣法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下和統(tǒng)一部署下,在抓好疫情防控工作的同時,繼續(xù)落實深化“放管服”改革措施,進一步加大普法工作力度,持續(xù)推進衛(wèi)生健康法治建設(shè),提高依法行政的能力和水平。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),著力提高依法行政能力

強化法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo),將法治建設(shè)作為單位“一把手工程”列入總體工作目標(biāo)考核。一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)和工作機制印發(fā)了《方城縣衛(wèi)生健康委員會關(guān)于成立和調(diào)整部分議事協(xié)調(diào)機構(gòu)的通知》,調(diào)整了法治建設(shè)和普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨組書記、主任任組長,黨組成員任副組長,相關(guān)科室負(fù)責(zé)人、二級單位主要負(fù)責(zé)人任成員,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓負(fù)實責(zé)。二是普法工作機構(gòu)健全。形成了以委機關(guān)為核心,橫向覆蓋縣直衛(wèi)生健康單位,縱向延伸至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的普法工作網(wǎng)絡(luò)。委機關(guān)普法工作辦公室設(shè)置在政策法規(guī)科(行政審批服務(wù)科),配備了專職普法工作人員,保持長期穩(wěn)定。三是制定了依法治理工作要點和普法責(zé)任清單,將習(xí)近平法治思想和重要法律法規(guī)納入黨組中心組專題學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是認(rèn)真審查規(guī)范性文件,廢止梳理了部分文件,為行政審批和放管服工作提供了政策支持。

二、深化“放管服”改革,優(yōu)化法治化營商環(huán)境

一是深化“放管服”改革,推動政府服務(wù)進一步提質(zhì)增效。按照國家統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),完成方城縣“一件事一次辦”改革任務(wù)。將公共場所衛(wèi)生許可作為方城縣“一件事一次辦”改革任務(wù)的許可事項。推進“一件事一次辦”,選取與群眾、企業(yè)關(guān)系緊密的領(lǐng)域率先突破,就個別證件辦理,通過整合政務(wù)資源、優(yōu)化辦理流程,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),形成合力,實現(xiàn)與相關(guān)職能部門工作相協(xié)調(diào),實現(xiàn)“一次申請、多事辦成”目標(biāo)。實行告知承諾制,按照省市下放的放權(quán)賦能清單,積極做好事項承接,并編制了辦事指南,進行公示。擬定方城縣衛(wèi)生健康委最多跑一次”改革工作辦法,通過進一步核減申報材料、進一步簡化辦事流程、進一步壓縮辦事時間、進一步推進網(wǎng)上辦事、進一步推進集成服務(wù)、進一步創(chuàng)新監(jiān)管方式等六步推進,實現(xiàn)從受理申請到作出辦理決定、形成辦理結(jié)果的全過程“一次上門”或“零上門”。衛(wèi)健委住縣便民服務(wù)中心窗口嚴(yán)格落實“首問負(fù)責(zé)制、一次告知制”等多項便民舉措。2022年度窗口業(yè)務(wù)辦結(jié)率100%,群眾滿意率99.8%。窗口綜合考核連續(xù)多次位居前五位,收到群眾贈送錦旗1面,表揚信12封。

二是規(guī)范實施互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管執(zhí)法。通過國家衛(wèi)生健康監(jiān)督信息報告系統(tǒng)開展雙隨機、日常監(jiān)督、行政處罰等工作。  

三是規(guī)范實施包容審慎監(jiān)管執(zhí)法。持續(xù)落實公平競爭審查制度,對涉及市場主體經(jīng)濟活動的政策措施進一步清理。建立了縣衛(wèi)健委權(quán)責(zé)清單,公示在縣衛(wèi)健委門戶網(wǎng)站根據(jù)法律法規(guī)調(diào)整情況,實施動態(tài)管理。

三、加強依法行政,大力推進法治政府建設(shè)

一是扎實落實“三重一大”制度,健全重大決策目錄。二是強化規(guī)范性文件管理。根據(jù)市縣工作要求,對本委制定的行政規(guī)范性文件進行清理和廢止。三是推進行政執(zhí)法體制改革。開展了《行政處罰法》學(xué)習(xí)培訓(xùn)。印發(fā)了《河南省規(guī)范衛(wèi)生健康行政處罰自由裁量權(quán)指導(dǎo)規(guī)則》和《河南省規(guī)范衛(wèi)生健康行政處罰自由裁量權(quán)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》,執(zhí)法人員人手一份。四是建立了法律顧問制度,強化法制審核工作。多年來一直聘用法律顧問。

四、切實加強普法履職

扎實開展憲法和法律法規(guī)宣傳教育。多形式多途徑強化社會普法。一是組織開展了憲法宣傳周活動。衛(wèi)健委、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣直各衛(wèi)生單位、民營醫(yī)院通過微信公眾號、網(wǎng)站、電子屏、宣傳欄、集中學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)等方式開展憲法宣傳。二是開展民法典學(xué)習(xí)宣傳活動。各單位以支部主題黨日活動為契機,認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)民法典相關(guān)知識;開展線上《民法典》宣傳,縣疾控中心和縣二院、縣衛(wèi)生中等專業(yè)學(xué)校組織干部職工參加民法典宣傳月專項答題活動。婦幼保健院和中醫(yī)院別出心裁,利用微信公眾號“視頻科普”,一分鐘讀懂民法典。縣人民醫(yī)院邀請法學(xué)專家于5月26日開展知識講座,進一步加強干部職工對民法典的學(xué)習(xí)。三是全面推行行政執(zhí)法公示制度。在信用平臺和門戶網(wǎng)站上公示了行政許可、行政執(zhí)法等相關(guān)事項四是突出重點時間點開展普法。4月份組織職業(yè)病防治法宣傳周活動,6月份組織食品安全宣傳周活動,“世界獻血者日”開展《中華人民共和國獻血法》,8月份組織中國醫(yī)師節(jié)宣傳活動,同時加強了《中華人民共和國中醫(yī)藥法》《中華人民共和國疫苗管理法》宣傳。同時集中學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》《反有組織犯罪法》《監(jiān)察法》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查委員會工作條例》等重要法律法規(guī)。

認(rèn)真組織機關(guān)干部參加學(xué)法用法。以制度落實為目標(biāo),以普法內(nèi)容為抓手,詳細(xì)列舉行動計劃,突出普法實效。是落實黨組年度學(xué)法制度。將學(xué)法清單納入黨組中心組學(xué)習(xí)。每年委黨組至少2次專題聽取法治建設(shè)工作情況匯報,并就下階段和下年度法治建設(shè)作出系統(tǒng)性安排。二是落實領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法述法制度。副科級以上領(lǐng)導(dǎo)每年進行述職述廉述法工作,建立了黨組書記、主任法治工作實績檔案,通過干部在線學(xué)習(xí)、法宣在線、專題講座、集中學(xué)習(xí)等方式強化法治意識,提升依法決策能力。三是落實國家工作人員學(xué)法用法制度。2022年委機關(guān)工作人員通過在線進行普法學(xué)習(xí)及考試,參考率為100%,及格率為100%,平均分?jǐn)?shù)為97.73分。

落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制。印發(fā)了《2022年度方城縣衛(wèi)生健康委員會普法責(zé)任清單》,按照黨內(nèi)法律法規(guī)、衛(wèi)健部門法律法規(guī)、重點法律法規(guī)分門別類,安排了相關(guān)行動計劃。組織開展了法治文化活動。落實執(zhí)法機關(guān)以案釋法制度,在監(jiān)督所門戶網(wǎng)站發(fā)布典型案例。全縣各醫(yī)療機構(gòu)于8月19日組織開展了《醫(yī)師法》大型宣傳活動和文藝晚會。

五、存在的主要問題

一是“三項制度”工作落實尚需進一步細(xì)化。目前行政執(zhí)法公示制度、全過程記錄制度和重大行政執(zhí)法決定法治審核制度缺乏細(xì)化的內(nèi)部管理和責(zé)任分工,流程清單不太完善。二是法治宣教活動形式需要進一步豐富。從已開展的法治宣教活動來看,大部分是傳統(tǒng)的講座、公益短信、宣傳冊等方式,受眾主體局限在系統(tǒng)內(nèi)部,宣教效果有限。三是對直屬單位法治建設(shè)指導(dǎo)還需進一步加強。部分單位重業(yè)務(wù)多,開展法治宣傳活動較少。

六、下一步工作思路

法治建設(shè),是推動高質(zhì)量發(fā)展的重要保障,是落實主體責(zé)任的第一抓手。今后,我們將從三個方面繼續(xù)重視:是重視法治制度建設(shè),更好地統(tǒng)領(lǐng)工作。對照行政執(zhí)法“三項制度”工作落實細(xì)則查漏補缺,結(jié)合工作實際,強化制度建設(shè),進一步明確責(zé)任分工和工作流程。二是樹立全新法治思維,更好地促進工作。在全系統(tǒng)樹立德治與法治相融的管理體系,進一步創(chuàng)新法制宣教活動形式,嘗試新媒體傳播方式,提高全系統(tǒng)法治思維、法律意識、法制觀念,提高受眾主體覆蓋面。三是加強法治建設(shè)指導(dǎo),更好地落實工作。以法治思維加強對直屬單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo),對照法治建設(shè)績效考核指標(biāo),逐項梳理工作,對短板弱項進行分類指導(dǎo),同時強化各類宣教活動同部署同開展,力求宣教合力,在推進法治方城、法治健康建設(shè)方面謀良策、出實招。


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