方城縣人社局召開優(yōu)化營商環(huán)境提升工作推進會議

為貫徹落實全市人社系統(tǒng)優(yōu)化營商環(huán)境提升動員大會精神，9月27日上午，方城縣人社局黨組書記、局長馬金強主持召開了方城縣人社系統(tǒng)優(yōu)化營商環(huán)境提升工作推進會，局黨組班子成員、二級單位負責人、機關股室負責人參加了會議。

會上，馬金強同志傳達了全市人社系統(tǒng)優(yōu)化營商環(huán)境提升動員大會會議精神，宣讀了《南陽市人力資源和社會保障局2021年優(yōu)化營商環(huán)境爭先進位實施方案》和《南陽市人力資源和社會保障局2021年優(yōu)化營商環(huán)境專項整治工作方案》，分管領導張馳宣讀了《方城縣人力資源和社會保障局2021年優(yōu)化營商環(huán)境專項整治工作方案》，并做了工作部署。

會議強調(diào)：一是要提高認識，提升實干水平。打造好的營商環(huán)境，作風建設是關鍵，每個人社人，無論處在哪個崗位，都要立足本職，干字當頭，拼搏進取，要樹牢“人人是營商環(huán)境、事事是營商環(huán)境、處處是營商環(huán)境”理念，從我做起、從細微之處做起，從一言一行做起，真正把優(yōu)化營商環(huán)境各項要求落到實處。二是要壓實責任，領導帶頭整治。堅持問題導向，明晰存在的問題，抓好整改落實，按照“誰分管、誰負責”原則，班子成員要督促分管股室（單位）落實專項整治任務，對標對表抓落實，確保按時高質量完成整治任務。三是要制度理事，建立長效機制。各指標責任部門，要嚴格按照相關政策規(guī)定，堅持制度理事、堅持原則不動搖、堅持執(zhí)行標準不走樣、堅持遵守紀律不放松。要落實聯(lián)席會議制度，各指標責任部門要加強協(xié)作，形成強大合力，統(tǒng)籌推進全縣人社系統(tǒng)優(yōu)化營商環(huán)境工作高質量運行。